Κατά την πρόσληψη των πρώτων πληροφοριών σχετικά μεο εργοδότης μαθαίνει από το βιογραφικό σημείωμα. Όχι μόνο σε κάθε κλάδο, αλλά σε κάθε χώρα υπάρχουν συγκεκριμένα χαρακτηριστικά και κανόνες για την προετοιμασία αυτού του εγγράφου. Κατά την προετοιμασία συνέντευξης, αναθεωρήστε το βιογραφικό σημείωμα στο Καζακστάν. Για να εργαστείτε για μια ελεύθερη δουλειά, την οποία επιθυμείτε να καταλάβετε, είναι πιθανό να υπάρχουν αρκετοί υποψήφιοι. Ως εκ τούτου, θα πρέπει να διαφέρουν από αυτά στο πρώτο στάδιο της επιλογής.
Περίληψη - ένα έγγραφο που παρέχει την πρώτη επαφή αλληλογραφίας του αιτούντος με έναν πιθανό εργοδότη. Επομένως, αξίζει να δοθεί αρκετή προσοχή στο σωστό σχεδιασμό του.
Στο Καζακστάν, το έργο των ειδικών είναι συχνάαναζήτηση, χρησιμοποιώντας πόρους του Διαδικτύου. Κατά συνέπεια, οι αιτούντες υποβάλλουν τα ερωτηματολόγιά τους ηλεκτρονικά. Οι πιο συχνά χρησιμοποιούμενες μορφές είναι το Word και το PDF. Οι ειδικοί στην επιλογή στελεχών μεγάλων εταιρειών ισχυρίζονται ότι αποφασίζουν να τους προσκαλέσουν σε μια συνέντευξη μέσα σε 30 δευτερόλεπτα. Αυτός είναι ο χρόνος που χρειάζεται για να πιάσετε την ουσία του βιογραφικού σας.
Περίληψη - το έγγραφο, αν και όχι το πιο αυστηρό, αλλά αρκετά τυποποιημένο. Το μάτι του ειδικού HR είναι συνηθισμένο σε μια συγκεκριμένη δομή και αρπάζει τις πληροφορίες που χρειάζεται με επαγγελματική ακρίβεια.
Η πρώτη αρχή της σύνταξης ενός βιογραφικού δεν είναι δύσκοληνα αποσυρθεί από τον κανόνα "τριάντα δευτερόλεπτα". Αυτή είναι η συντομία. Μπορείτε να χρησιμοποιήσετε το δείγμα επαναφοράς στο Καζακστάν (για εργασία), το οποίο παραθέσαμε σε αυτό το άρθρο ως παράδειγμα. Βρείτε τη μέγιστη ποσότητα πληροφοριών σχετικά με την εταιρεία στην οποία προσπαθείτε να πάρετε μια δουλειά και προσαρμόστε το βιογραφικό σας δεδομένου ότι η διεύθυνση προτιμά. Στείλτε το έγγραφο στην διορθωμένη μορφή.
Ιβάνοφ Ιβάν Ιβάνοβιτς
Ημερομηνία γέννησης: ...
Οικογενειακή κατάσταση / παιδιά: ...
Επιθυμητό επίπεδο μισθού: ...
Εκπαίδευση: ...
Εργασιακή εμπειρία: ...
Πρόσθετες δεξιότητες: ...
Θυμηθείτε περίπου 30 δευτερόλεπτα Είναι στην πρώτη σελίδα που πρέπει να αντανακλάς όλα όσα είναι σημαντικά για έναν συγκεκριμένο εργοδότη. Όλες οι υπόλοιπες πληροφορίες που σας περιγράφουν ως την ψυχή της εταιρείας, έναν αξιόλογο εξειδικευμένο σε σχετικούς τομείς, τον κάτοχο των διπλωμάτων και των βραβείων, μεταφέρονται στο δεύτερο. Μην κάνετε ένα μακρύ βιογραφικό. Η εξαίρεση είναι εκτός από τους επαγγελματίες που έχουν πάνω από 20 χρόνια εμπειρίας στον κλάδο και πολλές εξελίξεις σε ένα συγκεκριμένο τομέα. Και ακόμη και δεν συνιστάται να γράψετε μια αυτοβιογραφία 10 φύλλων σε μικρή εκτύπωση. Να είστε προετοιμασμένοι ότι η δεύτερη σελίδα ο διαχειριστής που άνοιξε την επιστολή σας δεν φαίνεται καν.
Σημειώστε ότι για κάθε κενή θέση ή, τουλάχιστον,Κάθε θέση πρέπει να αποτελείται από ξεχωριστό βιογραφικό σημείωμα. Αν ψάχνετε για μια κενή θέση για ένα μεταφορέα με το δικό σας φορτηγό, τότε μην χρησιμοποιήσετε ένα δείγμα επαναφοράς για το έργο του οδηγού.
Στο Καζακστάν είναι συνηθισμένο να εισάγετε τη φωτογραφία σαςπρώτη σελίδα. Αυτός ο κανόνας δεν είναι υποχρεωτικός, αλλά συνιστάται ιδιαίτερα από τους recruiters. Όταν επιλέγετε μια φωτογραφία, προτιμήστε αυτές τις επιλογές, όπου το πρόσωπό σας είναι σαφώς ορατό. Δεν είναι επιθυμητό να χρησιμοποιήσετε την επιλογή "διαβατήριο", ένα εύκολο χαμόγελο θα είναι αρκετά κατάλληλο. Επιπλέον, θυμόμαστε την πρώτη εντύπωση. Σε αυτή τη φωτογραφία θα θέλατε τον εαυτό σας. Αλλά μην πάτε στο άλλο άκρο. Το selfie σας σε ένα νυχτερινό κέντρο διασκέδασης δεν είναι επίσης μια καλή επιλογή.
Ένα δείγμα του βιογραφικού σημειώματος στο Καζακστάν για εργασία θα περιλαμβάνει περίπου την ίδια δομή, η οποία πρέπει να τηρηθεί:
Για τα δημιουργικά επαγγέλματα, η εύρεση ενός βιογραφικού σημειώματος για εργασία στο Καζακστάν δεν είναι εύκολη. Ωστόσο, για το δημιουργικό άτομο δεν υπάρχει τίποτα αδύνατο.
Να είστε δημιουργικοί. Εξετάστε επιλογές όπως:
Μια συνοδευτική επιστολή μπορεί να πάει εκτός απόοποιοδήποτε βιογραφικό για εργασία. Το δείγμα της πλήρωσης στο Καζακστάν είναι ακόμη λιγότερο ρυθμισμένο από τους κανόνες για την κατάρτιση του CV. Το μόνο πράγμα που μπορεί να συμβουλεύεται είναι πάλι μια συντομία. Κανείς δεν θα διαβάσει μακρά κείμενα, επειδή το συνοδευτικό γράμμα συχνά ξοδεύεται ακόμα λιγότερο χρόνο από το ίδιο το βιογραφικό σημείωμα.
Αλλά το χαρτοφυλάκιο είναι πολύ σημαντικό για τους αντιπροσώπουςδημιουργικές σπεσιαλιτέ. Αξίζει να δοθεί ιδιαίτερη προσοχή στη δημιουργία του, άξια ενός ξεχωριστού άρθρου. Τι μπορεί να συμβουλευτεί στο πλαίσιο της συνομιλίας μας, οπότε δεν συμπεριλαμβάνει το χαρτοφυλάκιο στο έγγραφο συνέχισης. Ας είναι καλύτερα αυτό να είναι ένα ξεχωριστό αρχείο, ένας σύνδεσμος με έναν πόρο στο Διαδίκτυο, ένα αρχείο φωτογραφιών.
Μόλις επιλέξετε ένα βιογραφικό για εργασία στο Καζακστάν και βασισμένο στη δική σας, ελέγξτε τα παρακάτω:
Οι συντομογραφίες θα πρέπει να είναι γενικά αποδεκτές ήεξηγήσετε στον εργοδότη κατά την πρώτη συνεδρίαση. Πριν αποστείλετε το βιογραφικό σημείωμα, ζητήστε από κάποιον να το διαβάσει και να δώσει τη γνώμη του. Εάν είναι απαραίτητο, κάντε προσαρμογές.
Καλή τύχη στη συνέντευξη! Αφήστε το έργο, το οποίο θα κανονιστεί χάρη σε ένα σωστά σχεδιασμένο βιογραφικό σημείωμα, θα είναι άνετο και κερδοφόρο για σας!
